BTS Économie Sociale et Familiale

en alternance ou en apprentissage

Durée

• Formation en alternance : 24 mois
• Rythme prévisionnel : 2 jours en centre, 3 jours en entreprise et 1 semaine par mois en centre sur certaines périodes
• Formation théorique : De 1100 h à 1350h selon le statut

Financement

• Contrat apprentissage, contrat de professionnalisation secteur privé : 7 667 €/ an (prise en charge par l’OPCO)
• Contrat apprentissage secteur public : 7 100 € /an (prise en charge par le CNFPT sous condition de recensement projet apprentissage par la structure)
• Financement individuel : 3 150 euros/an (remise associative déduite)
• CPF, CPF de transition, VAE, PRO A, Plan de Développement des Compétences, Cellule de reclassement : sur devis (contacter le secrétariat de la formation professionnelle)
• Frais d’inscription : 100 euros (hors apprentis)

Début de la formation

• Rentrée prévisionnelle : fin Août 

Lieux

• MFR-CFA du Blayais, 4 impasse du Merle, 33390 SAINT-MARTIN-LACAUSSADE
• Entreprise(s) d’alternance

Contenu de la formation:

Bloc 1 : Mobiliser l’expertise technologique pour porter conseil en vie quotidienne

• Élaborer un conseil en vie quotidienne dans les domaines de l’économie-consommation, de l’habitat-logement, de l’environnement- énergie, de la santé-alimentation-hygiène
• Conseiller sur l’usage des ressources numériques liées à la vie quotidienne
• Concevoir et mettre en œuvre des actions pour la gestion locale de l’environnement et des flux
• Élaborer un conseil budgétaire, constituer un dossier de financement
• Assurer une veille technique, scientifique, juridique sur les dimensions de vie quotidienne
• Accompagner au montage de dossiers de demande d’aide (pour l’amélioration de l’habitat

Bloc 2 : Organiser d’un point de vue technique la vie quotidienne dans un service, dans un établissement

• Planifier et/ou coordonner les activités en lien avec la vie quotidienne au sein d’un service ou d’un établissement
• Gérer les produits, les matériels, les équipements
• Assurer une veille de l’état des espaces de vie, des équipements
• Assurer la qualité du service rendu
• Participer à la logistique administrative et comptable du service, de la structure
• Participer à la gestion des locations et de l’hébergement

Bloc 3 : Animer, former dans les domaines de la vie quotidienne

• Accueillir, orienter le public
• Analyser les besoins d’un public
• Concevoir et/ou conduire des actions d’animation et de formation dans les domaines de la vie quotidienne
• Évaluer les actions mises en place
• Participer à l’animation de la vie quotidienne au sein d’une structure, d’un service (convivialité, vivre ensemble)
• Gérer le budget d’une action

Bloc 4 : Communiquer et animer une équipe

• Élaborer une communication à destination de différents publics
• Mobiliser l’environnement numérique
• Coordonner une équipe
• Participer à la définition des profils de postes et des compétences associées, au sein de l’équipe
• Participer à la gestion de l’équipe

Bloc 5 : Participer à la dynamique institutionnelle et partenariale

• Respecter les logiques institutionnelles et les stratégies organisationnelles
• Développer des actions en partenariat, en réseau et participer à la dynamique institutionnelle
• Participer au suivi des partenariats engagés par les structures

Les + de la formation

• Accompagnement pédagogique : Livret d’accompagnement individualisé de l’apprenant, suivi et accompagnement individualisé, BTS blancs pour se préparer à l’examen

• Apprentissage : Le contrat d’apprentissage peut être signé à n’importe quel moment de l’année de formation avec un minimum restant de 25% de formation au CFA.. Un accompagnement à la recherche et à la signature du contrat pour les apprenants le souhaitant

• Erasmus : Mobilité Erasmus + avec une immersion professionnelle à l’étranger (Europe et Monde, sous réserve de l’accord de l’employeur)